河南地矿职业学院
师资力量：学校拥有一支“师德高尚、结构合理、素质优良、专兼结合”的“双师型”师资队伍。现有专任教师350人，其中副教授以上职称教师80人，硕士以上学位教师209人，省级职业教育教学专家3人，河南省教育厅学术技术带头人20人，河南省优秀教师6人，河南省教育厅优秀教育管理人才7人。具有国家注册岩土工程师、注册建造师、注册造价师等资格的双师素质教师187人 。
教学设施：学校已建成各类实习实训室139个，实训场所面积3.6万平方米，并在登封世界地质公园建有能容纳1000人学习生活的野外实习基地 。
教学成果：学校建设省级示范性虚拟仿真实训基地1个，省级专业教学资源库1个；拥有省级一流核心课程2门，省级课程思政示范课程2门，省级课程思政教学研究示范中心1个，省级骨干专业点1个。近五年来，获国家级教育教学奖励1项，省级特等奖1项、一等奖21项、二等奖39项、三等奖60余项 。
专业设置：学校开设31个专业，形成了以地质矿产类专业为主体，以经济管理类、电子信息类专业为补充的专业建设格局，涵盖了国土资源和地质矿产行业以及城建、交通、水利、IT、汽车等行业领域 。
校企合作：学校与13家企业开展校企合作，其中规上企业7家，上市企业3家，合作共建专业18个；参与建设全国珠宝科技与艺术行业产教融合共同体、黄河流域职业教育联盟、全国测绘地理信息行业产教融合共同体、黄河流域新能源汽车产教融合共同体；校企共建应急产业学院、立讯机器人产业学院、无人机产业学院等7个产业学院 。
毕业生评价：根据2022届毕业生就业质量年度报告，毕业生对母校课程设置的满意度评价偏低，主要原因包括“课程偏理论，与实践结合性不强”、“知识与应用联系不紧密”、“课程在时间安排上不太合理” 。同时，超过半数的毕业生认为专业知识或基础理论对其工作最有帮助 。
用人单位评价：用人单位对学校招聘信息发布的满意度最高，为99.08%，对校园招聘会组织的满意度为98.45%，对向毕业生推荐工作的满意度为96.56%，对就业派遣手续办理的满意度为97.24%，对校企合作情况的满意度为91.12% 。
招生对象：已通过河南省2024年普通高校招生统一考试报名的考生，以及已通过河南省2024年普通高校对口招收中等职业学校毕业生考试报名的考生
考试：考试评价采用“文化素质+职业技能”的方式进行，包括语文、数学、英语知识以及职业适应性测试。
监督：学校纪检监察部门对单独考试招生工作实施全程监督，并接受省级招生主管部门和社会的监督，保证招生工作的公开、公平、公正
综上所述，河南地矿职业学院在教学质量方面有着良好的师资力量和教学设施，教学成果显著，专业设置与行业紧密结合，校企合作广泛。同时，学校也在积极改进课程设置和实践教学，以提升毕业生的就业竞争力和用人单位的满意度
招生咨询电话：宋老师 13373918350（微信同号）